Canal público ESOC

Real Decreto 513/2017, de 22 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento de instalaciones de protección contra incendios.
Ministerio de Economía, Industria y Competitividad
«BOE» núm. 139, de 12 de junio de 2017
Referencia: BOE-A-2017-6606

Real Decreto 614/2001, de 8 de junio, sobre disposiciones mínimas
para la protección de la salud y seguridad de los trabajadores frente
al riesgo eléctrico.
Ministerio de la Presidencia
«BOE» núm. 148, de 21 de junio de 2001
Referencia: BOE-A-2001-11881
TEXTO CONSOLIDADO
Última modificación: sin modificaciones

Real Decreto 67/2010, de 29 de enero, de adaptación de la legislación de Prevención de Riesgos Laborales a la Administración General del Estado.
Ministerio de la Presidencia
«BOE» núm. 36, de 10 de febrero de 2010
Referencia: BOE-A-2010-2161
TEXTO CONSOLIDADO
Última modificación: 24 de diciembre de 2014

Descripción del trabajo y horario que conlleva la necesidad de desplazamiento durante el estado de alarma

Taller de fiscalidad por Álvaro Luis Pérez Sánchez de la Agencia Tributaria.

Compendio Didáctico Peritos Judiciales en Materia de Seguridad y Salud en el Trabajo. Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales. Ejemplos prácticos y Análisis pericial en los campos de la Seguridad en el Trabajo, Higiene industrial y
Ergonomía/Psicosociología Aplicada. En este último campo, capítulo nueve, destacaremos el caso sobre acoso laboral por la Dra. Nuria Pastor Ramos (Grupo Esoc).

La publicación ofrece información sobre el proceso de evaluación de riesgos psicosociales y la interpretación de resultados.
En el capítulo destinado a los factores de riesgo y las medidas preventivas, se ofrece criterios y orientaciones
para la implementación de medidas correctoras relacionadas con seis factores de riesgo psicosocial
(comunicación, participación, formación, definición de rol, tiempo de trabajo, carga de trabajo,
liderazgo/supervisión y desarrollo de carrera). Para cada uno de los factores de riesgo estudiados, se
indica el cálculo del retorno de la inversión y algunos casos de éxito en la aplicación de medidas preventivas,
puesto que las medidas relacionadas con los riesgos psicosociales tienen un reflejo significativo
en la productividad y la rentabilidad empresarial.
La publicación finaliza con un último capítulo destinado a la planificación de la actividad preventiva,
en el que se abordan aspectos relacionados con la concreción y la programación de las medidas preventivas
propuestas.

Con esta actualización los autores pretenden informar de cómo abordar la resolución de algunas dudas frecuentes en el ámbito de la evaluación de los factores de riesgo psicosocial y cuál es el estado de la cuestión en este momento

Orden ESS/723/2016, de 9 de mayo, por la que se desarrolla el modelo específico de declaración responsable para su presentación por entidades de formación para la impartición de formación distinta de las especialidades previstas en el Catálogo de especialidades formativas.

Resolución de 7 de junio de 2017, de la Dirección General de Empleo, por la que se registra y publica el II Convenio colectivo estatal de la industria, la tecnología y los servicios del sector del metal

Publicación del ACTA N.º 16 DE LA COMISIÓN NEGOCIADORA DEL CONVENIO ESTATAL DEL SECTOR DEL METAL

DECRETO 159/2017, de 6 de octubre, del Consell, por el
que se regula la instalación y uso de desfibriladores automáticos
y semiautomáticos externos fuera del ámbito sanitario,
en la Comunitat Valenciana

Nota informativa sobre la responsabilidad penal de las personas jurídicas.

Explicación de la responsabilidad penal de las personas jurídicas y de las figuras del Plan de prevención penal y del Compliance officer.

Anteproyecto de Ley Orgánica de Protección de Datos con el fin de mejorar la regulación de este derecho fundamental en los datos de carácter personal y adaptar la legislación española a las disposiciones contenidas en el Reglamento comunitario de 2016 en esa materia antes de su definitiva entrada en vigor, fijada para el próximo 25 de mayo de 2018.

JORNADA TÉCNICA LA RESPONSABILIDAD PENAL EN LAS PERSONAS JURÍDICAS EN EL COLEGIO DE GRADUADOS SOCIALES DE ALICANTE POR GRUPO ESOC

El pasado jueves, 6 de diciembre, se publicó en el Boletín Oficial del Estado la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de datos personales y garantía de los derechos digitales. Esta nueva Ley viene a sustituir a la anterior Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de datos de carácter personal, adaptando la normativa nacional al Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de sus datos personales y a la libre circulación de los mismos, que entró en vigor el 25 de mayo de 2018

Reglamente Europeo de Protección de Datos

Esquema sobre la obligatoriedad o voluntariedad de los planes de igualdad en función del tamaño de la empresa o convenio colectivo. Documento publicado por la Direcció General de Treball, Benestar i Seguretat Laboral de la Conselleria d'Economia Sostenible, Sectors Productius, Comerç i Treball (Dirección General de Trabajo, Bienestar y Seguridad Laboral de la Conselleria de Economía Sostenible, Sectores Productivos, Comercio y Trabajo) de la Generalitat Valenciana.

Guía del Instituto de las mujeres para la realización de auditorías retributivas con perspectiva de género.

Hoja estadística elaborada por el REGCON para registrar el plan de igualdad.

Esta guía de buenas prácticas tiene como objetivo ayudar a los centros de convenciones y exposiciones, organizadores de eventos y congresos y destinos de reuniones para una reapertura segura y sin problemas del negocio tras el brote de COVID-19.

Medidas para la reducción del contagio por el coronavirus SARS-CoV-2
Parte 19: Turismo MICE: diseño, ejecución y gestión de reuniones, incentivos,
conferencias, congresos, eventos y ferias comerciales
Directrices y recomendaciones

El Manual de Buenas Prácticas de "OPCs" recoge los estándares de calidad que se aplican a organizadores profesionales de congresos, adheridos al SICTED y cuyo objetivo es obtener el distintivo de Compromiso de Calidad Turística

ACUERDO ENTRE EL MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL, EL MINISTERIO DE IGUALDAD Y LOS SINDICATOS CC.OO. Y UGT PARA EL DESARROLLO DE LA IGUALDAD EFECTIVA EN EL TRABAJO ENTRE MUJERES Y HOMBRES